Sosyal hizmet yönetimi olgusu, özellikle sosyal hizmet kuruluşlarının çok çeşitli olması ve hizmetin farklı gruplara yönelik sunuluyor olması nedeniyle kompleks boyutlara sahiptir. Hizmet verilen birey, aile, grup ve toplulukların özel durumları ve mesleki etik ilke ve prensiplerin uygulamadaki önemli yeri sosyal hizmet yönetiminin klasik bir anlayışla ele alınamamasına neden olmaktadır. Bu bölümde ele alındığı üzere sosyal hizmet yönetiminin doğasını oluşturan unsurlar, sosyal hizmet yönetimiyle ilişkili eklektik bilgi temelini anlamak için bir çerçeve sunarken, yönetim uğraşının ne şekilde olabileceğine yönelik bir bakış açısı kazandırmaktadır. Bu bölüm kapsamında ele alınan ana tema, sosyal hizmet yönetiminin doğasını oluşturan unsurların neler olabileceğine ilişkin yazarların vermiş olduğu yanıtlardan oluşmaktadır. Bu kapsamda sosyal hizmet yönetiminin doğasını oluşturan unsurlar; “Etik, Sosyal Hizmet Mesleğinin Politik İnşası ve Kültür, Yönetim Uğraşlarının Çeşitliliği ve Teknolojik Gelişmeler”alt başlıkları altında değerlendirilmiştir. Sonuç olarak sosyal hizmet yönetiminin hassas boyutları, bu alanda sosyal hizmet eğitimi bulunan yöneticilerin gerekliliğini açık bir şekilde göstermekte olup ve buna ilave olarak yönetim ve organizasyon açısından eğitim ve donanımın önemini ortaya koymaktadır.
Atıf Sayısı :